紫荆杂志（记者 刘雨晨）3月16日香港报道：工联会今日（16日）举行新春传媒茶聚活动，工联会会长吴秋北、理事长黄国、副理事长林伟江等出席，向传媒介绍工联会 2026 年的重点工作，并回应传媒提问。

工联会会长、立法会议员吴秋北表示，2026年是国家“十五五”规划的开局之年，国家正迈向全面建设社会主义现代化强国的新征程，香港也将主动作为、谋划自身发展制订首个五年规划。工联会将重点关注如何推动香港发挥所长，融入和服务国家发展大局，积极对接国家“十五五”规划，将引领劳动者参与香港首个五年规划建设，重点跟进技能培训、湾区融合、劳工权益、民生福祉等四大范畴，确保发展成果与市民共享。

吴秋北指出，面对产业结构升级和数位化转型的大趋势，工联会将密切跟进再培训局升格为“技能提升局”的工作，并推动全民AI培训，协助雇员及青年掌握新技能，提升就业竞争力，让劳动者在技术变革中不掉队。同时，工联会将深化政策研究，促进香港与大湾区在升学、就业、创业等领域的规则衔接，推动湾区融合发展。工联会立法会议员团队将在立法会层面持续跟进相关政策，确保香港能把握“十五五”机遇，激发经济新动能。

被问到会否恢复举办五一游行时，吴秋北表示，劳动节值得好好庆祝，工联会将考虑以合适的方式彰显劳工关注的活动，以不同形式表达劳工的就业、安全等诉求。他强调，工联会从来没有忌讳和回避劳工议题，甚至更加关注工友的诉求。吴秋北指出，工联会的五一活动形式多元，例如近年邀请政府官员探访前线工友，有助于提升生产力和士气。

工联会理事长、立法会议员黄国介绍了工联会跨境通联服务中心以及工联医疗服务中心的服务。他表示，随著港人对于办理内地驾驶证的需求越发殷切，工联会跨境通联中心提供内地驾驶证申请服务，省却亲身往内地进行体检及办证的繁复程序，为往来两地的港人提供更灵活便捷的一站式体验，包括即将提供的新牌申请，2025年全年服务人次约2千人。

另外，黄国表示，积金局正检讨强积金（MPF）最高及最低供款入息水平，工联会一直争取优化雇员退休保障，监察积金易平台运作情况，加快推进全自由行；继续争取政府落实为低薪雇员及自雇人士代供强积金。他又提到，工联会正研究如何推动大湾区专业资格互认及技术等级统一，以便利本港从业员到内地执业及发展。

工联会副理事长、立法会议员林伟江表示，工联会自推出“五‧一”劳动周系列活动以来，社会反响热烈，有效引起各界对劳动尊严与劳动价值的广泛关注与讨论。今年将继续推出一系列相关活动，包括邀请行政长官及政府官员探访前线工友，聆听基层心声。同时，亦将延续联合劳工界及商会团体共同举办的“行业模范之星”评选活动，旨在推动建立制度化、涵盖各行各业的劳动模范表彰机制，进一步弘扬劳动光荣的社会风气，表彰、致敬每一位为香港繁荣稳定默默付出的模范职工。