面对全球经济变局及地缘政治风险，香港如何发挥自身优势、吸引国际资金与人才，成为社会各界关注的焦点。香港中华厂商联合会（厂商会）日前（6 月 26 日）举行会董晚宴，邀得政务司司长陈国基担任主讲嘉宾，分享香港在新形势下的机遇，以及“抢人才”的最新情况及政策方向。

陈司长指出，香港作为高度外向型的国际自由港，难免受到贸易战及全球贸易萎缩的影响，但同时亦蕴藏著机遇。在全球资金重新配置及“东升西降”趋势日益明显的背景下，香港凭借税制简单、法规透明、政府效率高等优势，持续吸引国际企业落户。今年首四个月已有223间企业在港设立业务或扩大投资规模；至今亦成功引入84间重点企业，显示香港在全球经济格局的重塑中具有强大的吸引力。

陈司长强调，人才是发展的第一资源，而人才竞争是全球发展关键。截至5月底，各项人才入境计划收到超过48万宗申请，逾21万人才已抵港。以“高才通”为例，来港人才平均年龄仅35岁，近九成随行子女为14岁以下，有助纾缓本港人口老化及出生率低的问题。

为加快创科及多元产业融合发展，政府已成立“教育、科技和人才委员会”，对准香港“八大中心”定位，统筹引进及培养创新人才的政策及资源配置。陈司长表示，特区政府将突破“分割思维”，推动制度创新，针对产业与人才发展面临的“痛点”提出具体解决方案。例如，政府已放宽限制，容许酒店及商业大厦改装为学生宿舍，增加学生宿位供应；同时设立特别机制，主动招揽顶尖领军人才来港，进一步提升香港在全球的人才竞争力。此外，针对美国对哈佛国际学生推出的歧视性政策，政府除主动提供支援，亦会在必要时考虑进一步放宽大学非本地学生限额，以吸纳更多国际顶尖留学生。

厂商会会长卢金荣乐见，特区政府在“抢人才”、“留人才”及“育人才”方面的努力和成果。厂商会将继续推动新型工业化及创科发展，为人才提供多元发展平台，并透过不同方式，支持本地人才培育，与特区政府携手推动香港成为“国际高端人才集聚高地”。

出席是次晚宴的厂商会代表尚包括永远名誉会长杨孙西、史立德，立法会代表吴永嘉议员，常务副会长马介钦，副会长黄家和、吴国安、梁兆贤、陈家伟、骆百强，名誉会长戴泽良、陈鸿基、赵振邦、黄震，以及一众常务会董、会董、名誉会董、行业委员会召集人、妇女委员会成员及青年委员会成员等。