生产力局第九届“Summer InnoTalent”夏季实习计划今天(8月30日)圆满结束,并举行毕业典礼,为这个汇聚环球创科新星的计划写下精彩一章。今年报名人数近1,400人,更首度有来自外国的学生参与,反应热烈,最终由45位来自本港、内地及海外实习生脱颖而出,当中近半(49%)来自非本地大学、7人为外国学生,数字为历届最高。实习生来自世界各地的顶尖学府,包括史丹福大学、康奈尔大学、剑桥大学、牛津大学、北京大学、清华大学、香港大学、香港中文大学及香港科技大学等,充分体现香港创科发展对国际人才的吸引力。
深入企业前线 感受新型工业化脉搏
为期十周的实习计划为实习生提供深入了解创科及新型工业化发展趋势的宝贵机会。学生除了被派往生产力局旗下的部门如汽车科技研发中心、机械人及人工智能部、新世代企业及技能发展部、新型工业化部和智慧城市部等部门汲取实战经验外,亦参与了多元化的培训及考察活动,包括FutureSkills未来技能工作坊、专家讲座和影子实习等。
生产力局更安排学生参观香港和内地企业,包括其中一间全球最大的珠宝集团、香港街食有限公司(Hong Kong Street Eats)及LinkedIn办公室等,让他们了解不同行业的运作模式及创新应用。此外,学生们亦到访了本地和内地企业,包括参观智能生产线及知名品牌于内地开设的厂房,并到生产力局协助建立的“智能微工厂”实地考察,亲身体验新质生产力和新型工业化,为日后投身创科发展奠定坚实基础。
人才培训是科技发展不可缺少的部分,而新质生产力其中一个关键要素就是人才。生产力局一向以壮大本地创科人才库为使命,致力推动香港发展新质生产力,并通过引进国内外顶尖创科资源,为海内外优秀人才提供更广阔的平台。生产力局总裁毕坚文先生在典礼上表示:“年轻人是香港创科的未来,本局致力为他们创造机会,提供职场实战训练,亲身见证科研从开发到落地的过程,激发创新、创业精神,助力香港留住人才。生产力局更以身作则,所聘用的各类型实习生占整体员工约14%,更有近30%员工为30岁或以下的年轻人才。我本人也有一位二十多岁的‘逆向导师’,令我能多了解新一代的处事方法,激发管理新思维,促进多元与包容性,进而提升组织的创新力。抢人才方面,与外国实习生交流时,得知他们来港前并不知道香港的创科发展,但来生产力局实习后,让他们彻底改观,意识到香港的创科发展走在亚洲前沿甚至世界领先位置,我深信本局的实习计划定能为香港吸引更多海外人才,提升整体竞争力。”
实习生:知识与实践并重
充分了解新质生产力
总结体验,不少实习生表示夏季实习计划融合知识与实践,让他们走出课室、跳出书本的理论框架,透过实际工作体验,包括研究、建立模型等,对将来成为专业的科研人员有莫大裨益。此外,实地考察大湾区企业的厂房,让实习生有机会接触到平日难以接触到的工厂日常运作,当中参观全球最大珠宝集团之一的厂房更令他们印象深刻,认识到企业如何利用自动化和数码化来提高效率、质素和整体顾客体验,深化新质生产力概念。发展新质生产力即推动科技创新,实习生们能亲身体验如何将科技成果应用到具体产业同产业链上,打造出更具竞争力的产品,帮助他们更好规划未来创科之路外,亦能助香港培育更多新质生产力人才。
海外实习生:了解亚洲创科发展的绝佳窗口
未来有意来港工作
有海外实习生分享,他们视是次实习为了解亚洲创科发展的绝佳窗口。在生产力局实习期间,他们得到意想不到的支援与鼓励,并获得难得机会到内地厂房或本地企业参观,从中获益匪浅。他们认为在生产力局工作,能看到很多对科学研究的支持,见证了许多真正推动研发的项目,认为香港对科研和学术的支持力度很大。香港是个国际大都会,独特的工作环境加上丰富多彩的文化体验,让他们意识到香港在全球舞台上的巨大潜力,并表示会积极考虑毕业后来港工作。另外,为协助海外学生融入本地生活,生产力局亦贴心安排他们入住别具历史意义的美荷楼,让他们亲身体验香港独特的文化。
生产力局为实习生安排友师指导亦备受好评,透过一对一讨论工作流程,引领实习生完成目标,在他们遇到困难时,分享个人经验及给予鼓励。在友师的悉心指导下,实习生逐步了解工作流程及项目运作,即使被派往并非自己专业相关的部门,亦能建立信心,勇于面对挑战。部份实习生到内地企业考察时,更有机会亲眼目睹自己有份参与的项目的实际运作,为他们带来莫大的成功感及满足感。
实践启发创新思维 毕业礼展现学习成果
今年的毕业项目比赛共把实习生们分成六组,每组的创科提案均有独特主题,范畴涵盖绿色环保、智慧城市及人工智能等议题。他们将施展浑身解数,将这数星期实习计划学到的新知识、新技能学以致用,以创新思维透过创科提案解决实际问题。在毕业典礼上,生产力局颁发了毕业项目比赛奖项予表现优秀的团队。其中,“Tea-Incorporated Socks”项目凭藉 以可持续及创新解决方案处理茶叶废料的创新理念,获得评审一致赞赏,勇夺冠军殊荣。
新一期冬季实习计划将在2024年底举行,并于10月开放报名(详情稍后公布),生产力局欢迎有志投身创科发展的本地、内地及海外大学生踊跃报名,把握机会,成为香港未来创科发展新动力;此外,生产力局亦欢迎实习计划的毕业生未来正式加入成为生产力局的一份子,为香港创科产业作出贡献。
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生产力局第九届“Summer InnoTalent”夏季实习计划今天(8月30日)圆满结束,并举行毕业典礼,为这个汇聚环球创科新星的计划写下精彩一章。今年报名人数近1,400人,更首度有来自外国的学生参与,反应热烈,最终由45位来自本港、内地及海外实习生脱颖而出,当中近半(49%)来自非本地大学、7人为外国学生,数字为历届最高。实习生来自世界各地的顶尖学府,包括史丹福大学、康奈尔大学、剑桥大学、牛津大学、北京大学、清华大学、香港大学、香港中文大学及香港科技大学等,充分体现香港创科发展对国际人才的吸引力。
深入企业前线 感受新型工业化脉搏
为期十周的实习计划为实习生提供深入了解创科及新型工业化发展趋势的宝贵机会。学生除了被派往生产力局旗下的部门如汽车科技研发中心、机械人及人工智能部、新世代企业及技能发展部、新型工业化部和智慧城市部等部门汲取实战经验外,亦参与了多元化的培训及考察活动,包括FutureSkills未来技能工作坊、专家讲座和影子实习等。
生产力局更安排学生参观香港和内地企业,包括其中一间全球最大的珠宝集团、香港街食有限公司(Hong Kong Street Eats)及LinkedIn办公室等,让他们了解不同行业的运作模式及创新应用。此外,学生们亦到访了本地和内地企业,包括参观智能生产线及知名品牌于内地开设的厂房,并到生产力局协助建立的“智能微工厂”实地考察,亲身体验新质生产力和新型工业化,为日后投身创科发展奠定坚实基础。
人才培训是科技发展不可缺少的部分,而新质生产力其中一个关键要素就是人才。生产力局一向以壮大本地创科人才库为使命,致力推动香港发展新质生产力,并通过引进国内外顶尖创科资源,为海内外优秀人才提供更广阔的平台。生产力局总裁毕坚文先生在典礼上表示:“年轻人是香港创科的未来,本局致力为他们创造机会,提供职场实战训练,亲身见证科研从开发到落地的过程,激发创新、创业精神,助力香港留住人才。生产力局更以身作则,所聘用的各类型实习生占整体员工约14%,更有近30%员工为30岁或以下的年轻人才。我本人也有一位二十多岁的‘逆向导师’,令我能多了解新一代的处事方法,激发管理新思维,促进多元与包容性,进而提升组织的创新力。抢人才方面,与外国实习生交流时,得知他们来港前并不知道香港的创科发展,但来生产力局实习后,让他们彻底改观,意识到香港的创科发展走在亚洲前沿甚至世界领先位置,我深信本局的实习计划定能为香港吸引更多海外人才,提升整体竞争力。”
实习生:知识与实践并重
充分了解新质生产力
总结体验,不少实习生表示夏季实习计划融合知识与实践,让他们走出课室、跳出书本的理论框架,透过实际工作体验,包括研究、建立模型等,对将来成为专业的科研人员有莫大裨益。此外,实地考察大湾区企业的厂房,让实习生有机会接触到平日难以接触到的工厂日常运作,当中参观全球最大珠宝集团之一的厂房更令他们印象深刻,认识到企业如何利用自动化和数码化来提高效率、质素和整体顾客体验,深化新质生产力概念。发展新质生产力即推动科技创新,实习生们能亲身体验如何将科技成果应用到具体产业同产业链上,打造出更具竞争力的产品,帮助他们更好规划未来创科之路外,亦能助香港培育更多新质生产力人才。
海外实习生:了解亚洲创科发展的绝佳窗口
未来有意来港工作
有海外实习生分享,他们视是次实习为了解亚洲创科发展的绝佳窗口。在生产力局实习期间,他们得到意想不到的支援与鼓励,并获得难得机会到内地厂房或本地企业参观,从中获益匪浅。他们认为在生产力局工作,能看到很多对科学研究的支持,见证了许多真正推动研发的项目,认为香港对科研和学术的支持力度很大。香港是个国际大都会,独特的工作环境加上丰富多彩的文化体验,让他们意识到香港在全球舞台上的巨大潜力,并表示会积极考虑毕业后来港工作。另外,为协助海外学生融入本地生活,生产力局亦贴心安排他们入住别具历史意义的美荷楼,让他们亲身体验香港独特的文化。
生产力局为实习生安排友师指导亦备受好评,透过一对一讨论工作流程,引领实习生完成目标,在他们遇到困难时,分享个人经验及给予鼓励。在友师的悉心指导下,实习生逐步了解工作流程及项目运作,即使被派往并非自己专业相关的部门,亦能建立信心,勇于面对挑战。部份实习生到内地企业考察时,更有机会亲眼目睹自己有份参与的项目的实际运作,为他们带来莫大的成功感及满足感。
实践启发创新思维 毕业礼展现学习成果
今年的毕业项目比赛共把实习生们分成六组,每组的创科提案均有独特主题,范畴涵盖绿色环保、智慧城市及人工智能等议题。他们将施展浑身解数,将这数星期实习计划学到的新知识、新技能学以致用,以创新思维透过创科提案解决实际问题。在毕业典礼上,生产力局颁发了毕业项目比赛奖项予表现优秀的团队。其中,“Tea-Incorporated Socks”项目凭藉 以可持续及创新解决方案处理茶叶废料的创新理念,获得评审一致赞赏,勇夺冠军殊荣。
新一期冬季实习计划将在2024年底举行,并于10月开放报名(详情稍后公布),生产力局欢迎有志投身创科发展的本地、内地及海外大学生踊跃报名,把握机会,成为香港未来创科发展新动力;此外,生产力局亦欢迎实习计划的毕业生未来正式加入成为生产力局的一份子,为香港创科产业作出贡献。
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