中联办主任骆惠宁于去年11月16日，应邀出席特区政府举办的「中共二十大精神分享会」，令香港市民有机会深刻学习二十大精神，更好认识中国共产党与香港一国两制的关系，引导香港更好融入国家大局。骆惠宁指出，二十大报告关于一国两制的论述，在历次党代表大会报告中分量最重，充分体现了一国两制在党和国家工作全域中的重要性，是推动香港开启由治及兴新局面的行动指南。

贯彻一国两制 推动创科强心针

行政长官李家超在其任内首份施政报告中，强调「抢企业，抢人才」的积极经济发展策略，创新科技及工业局于上月亦发表《香港创新科技发展蓝图》，提出4大方向、8大策略，推动未来创科发展。事实上，贯彻落实一国两制、确保香港长治久安，正是推动这些策略的强心针，在特区政府的重视和政策配合下，笔者认为只要香港持续社会稳定，国际企业和人才便会毫不犹豫地落户香港，大展拳脚。

环观全球经济状况，世界愈来愈离不开中国，且看去年在印尼举办的二十国集团（G20）峰会中，中国成为各国焦点，就可以观察到国家的气势；正因如此，香港「背靠祖国、联通世界」的独特优势，对未来发展将会更为有利。全球发展的最大机遇在中国，香港发展的最大机遇在内地，找到香港所长与国家所需的汇合点，发挥香港自身优势，贡献国家的舞台就会更加宽广。

加快大湾区融合 建国际创科中心

在二十大精神的引导下，香港必须好好把握机遇，尤其是创新科技方面，达成「创科创未来」的使命。特区政府应该加速兴建新田科技城、落马洲河套区，加快与深圳和其他大湾区城市科技融合，打造「十四五」规划纲要支持香港建构的国际创科中心，实践「创科产业化，产业创科化」，提升香港的国际竞争力；这些任务亦是最新一份施政报告的重要建议。

人才对香港建设「国际创科中心」非常关键，就此特别要关注的是青年工作，二十大报告亦指出「青年强，则国家强」。过去一年香港出现移民潮，有报道估计移民人数高达14万，因此人才流失是各产业所面对的迫切问题。最新一份施政报告针对性地推出「抢企业，抢人才」策略，「抢企业」能带动本地经济之余，亦可创造就业、挽留人才，一举两得。

而在创科产业「抢人才」方面，施政报告推出多项支持政策，例如为期两年的「高端人才通行证计划」，计划让合资格人才，包括过去一年年薪达250万港元或以上、以及毕业于全球百强大学并在过去5年内累积3年或以上工作经验的人士，可获发为期两年的通行证来港发展，人数不设限额。

高端蓝领人才并重 助科研落地

然而，该计划只考虑高端人才引入，虽然有助大学科研发展，却忽略了蓝领技术专才，难免会影响科研技术落地，以至国际创科中心建设。此外，特区政府刚推出《香港创科发展蓝图》，刻划香港未来创新科技的布局，提出各项充实创科人才的措施，包括加大力度吸引香港海内外年轻科研人才、加强资助年轻科研学者等，笔者均表示赞同，并建议当局除了高端人才外，亦需考虑蓝领人力资源的规划，以配合产业整体的需求。

另外，科技也是纾缓人力资源问题的良方。企业可以利用机器人，取代一些重复性高、决策性低的工作，减少对人力的需求，例如在会计方面，AI机器人可以担当数据搜集、整理的前期工作；又例如图像机器人可以帮助医生分析过虑病人的核磁共振成像（MRI），大大减轻医生的工作量。再者，企业在引入人才或专才计划上，可以更多利用大数据分析技术，精准地了解公司不同部门的需求，避免浪费不必要的资源。

（文章观点仅代表作者本人，作者是立法会议员、香港中文大学工程学院副院长（外务）、香港专业及资深行政人员协会副会长）