编者按:10月31日,香港举行第七届香港金融科技周,大会将围绕以下四个主题与全球行业及政府机关部门等人士进行探讨:环球金融科技概况、中国内地和粤港澳大湾区的金融科技、新兴科技的应用和虚拟资产。近期,香港政府官员在外媒以及国内媒体发表的针对于香港未来定位和战略布局的言论和展望也引起了热议。
受访人简介
任煜男先生于1997年毕业于北京大学,持有法律学士学位,并于1999年在哈佛大学法学院取得法律硕士学位。任先生亦具备纽约州律师及中国香港特区律师资格。
任煜男先生自2018年7月9日起,担任欧科云链控股(01499.HK)公司执行董事、董事局主席兼行政总裁,以及本公司数间全资附属公司董事。同时,还出任欧科集团旗下若干公司董事。任先生拥有丰富的投资经验,曾任UBS Investment Bank中国香港分行执行董事,乾源资本合伙人以及中信证券国际私募投资董事总经理。
记者:近年来新兴科技的发展备受关注,本届金融科技周也将“新兴科技的应用”作为大会四大主题之一。而从去年以来,在科技圈最热门的话题就是Web3了。很多巨头都在加速拥抱这一领域,即便半年亏损57.7亿美元,Meta也依旧坚定布局元宇宙和Web3。投融资方面也能显示Web3的热度,2021年仅风投在数字加密行业相关项目就投入了超过1700亿元人民币,超过了此前10年的总和。那么,面对Web3在内的新兴科技领域,企业究竟该如何布局?是否有一些成功案例或成熟经验可以分享?
任煜男: 2021年6月香港政府发布的《金融科技2025》的策略纲领中提到,需求、数据和生态圈是香港金融科技行业发展三大方向。 建立于数据之上的新基建以及新兴科技的应用是香港金融科技行业发展之根本。
而在众多新兴科技中,区块链技术近年来受到的社会关注度之高、创新应用速度之快,以及发展势头之猛都是较为罕见。像降本增效新型政府治理,微软、Meta、英伟达等建立的元宇宙平台,包括腾讯、百度、谷歌在内的科技巨头积极搭建的Web3基础设施,爱马仕、Gucci等众多明星和品牌相继入局的NFT,基于区块链网络的商业银行外汇转账,甚至是新型金融模式DeFi等等,这些创新都显示出了区块链行业的创新力与生命力。
这么多创新和方向可以布局,也带来了社会关于新的生产关系的思考。不过,区块链技术本身并不是灵丹妙药。多年的投资经验告诉我,支撑一个行业长期发展的从来都不单单是技术,而是基于真实数据的精确分析和商业模式的重构。否则,就是如同荷兰郁金香热的估值泡沫,或者无法形成商业闭环的估值故事。
企业要想正确布局这一领域,需要对这个行业有著深刻洞察和对其本质理解——Web3和元宇宙在某种程度上都理解为是对链上数据的重新处理和重新应用。链上数据就是数据新基建的根本元素。作为数据的一种,由于区块链的技术特性,以及当前不同区块链网络的兼容性问题,链上数据的组成和结构都会变得更加复杂。加之目前区块链行业随著多链的发展,数据量也会增多。根据我们统计,截止目前欧科云链OKLink收录的链上数据量就已超过200TB,链上交易数据高达167亿条。要想收集、存储、处理和分析这些数据,其研发投入是十分惊人的。华为董事长梁华曾说过,全球70亿人,平均每人每天产生的数据高达1.5GB。未来,链上数据的发展空间是十分有潜力的。
目前,国际上已经涌现出一批基于链上数据提供各类服务的科技创新企业,备受资本市场青睐。Chainalysis、Glassnode、Nansen均已成为美国政府的链上数据服务商,用链上数据分析与数字资产来为决策服务。在中国,目前只有我们等极少数的科技企业在链上数据这个赛道上,能为区块链行业与数字经济发展构建完善的基础服务设施,并在链上数据分析领域保持足够的国际竞争力,这也是我们选择布局的方向。
基于我们在区块链大数据领域的创新经验,我们认为要想在新兴科技和前沿创新领域有所成就,至少应该从以下三点出发:
首先,在对行业有深刻洞察,了解本质的情况下,战略定位选择一条适合长期发展的细分赛道,建立自己的商业护城河。例如我们选择链上数据领域总结有2个主要原因:一是技术研发成本较高和数据结构复杂等特点,使得链上数据领域的准入门槛较高;二是我们多年的从业经验和技术实力让我们对底层技术以及链上数据更为熟悉。始于此,才能根深叶茂,功到自然成。
其次,有远见的开发者与运营者应该选择自身熟悉的领域。例如2018年,港版支付宝AlipayHK和菲律宾的Grace公司合作,共同完成第一笔使用区块链技术的电子钱包汇款服务,实现了借助区块链技术进行跨境支付。英伟达推出为元宇宙打造的虚拟平台Omniverse。通过云端的 Omniverse,用户可以连接世界各地的团队,共同设计、构建和运行虚拟世界和数字孪生。
另外,要关注人才培养和团队建设。大湾区给到香港企业的机会是非常多的,与深圳科技创新的人才交流学习,以及合理搭建技术团队并打造顶尖高效敏捷的团队,也是我们关注的重点。首先,团队的扩建都是由业务所驱动的,这就是良性的增长动因。其次,培育团队开放的文化,这也契合Web3.0时代技术的去中心化、开放性等特点。最后,是结果为导向,我们公司就是为用户提供技术服务支持,那么,无论是敏捷式开发还是在项目管理上,把用户放在第一位,而不是为了技术而开发,都是我们团队正在打造的文化,以及通过产品的使用,相信用户也能感知到我们的团队文化。
记者:在即将到来的香港金融科技周,将会加入Web3和元宇宙等新元素,包括以NFT形式向参与者派发限量版等出席证明协议代币,持有者可以凭借该代币优先参加其他行业活动。结合近期香港财政司司长的公开发言,宣称要推动香港建设成为国际虚拟资产中心。请您谈谈关于香港可以采取哪些措施在国际虚拟资产中心竞争中获得优势的一些看法,以及在香港推动行业发展过程中又需要注意哪些问题。
任煜男:今年以来,纽约、首尔、新加坡等全球多个国家和地区金融中心都宣布要争夺国际虚拟资产中心的地位。香港在虚拟资产方面已经具备了一定的基础优势,在传统金融领域的国际经验中,市场流动性、监管环境和人才是三大要素。具体针对于虚拟资产领域而言,我认为有以下可以值得香港政府多多关注:
首先,对各类创新保持开放和包容。前面我们分享的案例中,足以见区块链领域的创新可能会彻底颠覆我们对于传统金融模式和商业模式的想象,这要求我们保持开放,更要包容在创新早期可能出现的种种问题。封闭市场没有市场流动性是无法孕育创新,也就没有未来,这点在虚拟资产领域尤为明显。
其次,需要制定与创新相匹配的监管框架和准入机制。在全球257个国家和地区中,加密资产在英美等130多个国家是合法的:美国早在2015年便对加密资产进行牌照管理——纽约州颁布的BitLicense监管框架;日本是率先将加密资产纳入法律体系进行规范化管理的国家;香港在虚拟资产监管方面已经做了很多工作,例如香港证监会(SFC)已发布监管框架,以“自愿发牌制度”将证券型加密货币业务纳入监管沙盒。未来仍需要进一步完善和细化监管细则,明确监管框架和发展红线,让虚拟资产相关企业能在更明确的监管环境去发展和探索。
另外,对虚拟资产相关企业的扶持力度也是很重要的。如何通过政策倾斜,让虚拟资产相关企业能够在香港获得其发展所急需的人才、市场和资金,可能都会决定香港在虚拟资产领域的吸引力;除此之外,香港还要重视相关人才的引进和培养,借助香港丰富的教育资源在虚拟资产人才教育方面建立优势。
在推动虚拟资产行业发展的过程中,香港需要时刻注意包括监管障碍、网络安全以及生态健全在内的三方面问题:
1)监管障碍
链上世界不能也不该成为法外之地,野蛮生长的状况并不是行业参与者所希望的发展环境。鉴于链上数据的复杂程度,如何打击虚拟资产行业犯罪成为一个业内公认的难题。
面对这些涉及虚拟资产的高科技案件,执法机关在办案时也需要借助技术手段,这样才能高效研判。我们大陆的技术团队仅2021年一年时间内,协助内地警方侦破涉虚拟资产类案件超80起。
2)网络安全问题
由于区块链网络是在分类帐和加密密钥的帮助下保护的,因此攻击和操纵它变得极其困难。但由于链上生态及链上资产体量快速增长,区块链网络本身存在代码漏洞或在合约交互过程中出现的问题,都会导致链上生态的安全事件的发生。2022年自年初至今,仅5次的跨链桥攻击就导致了13.17亿美元的损失。据我们统计,在针对超420万虚拟资产进行扫描后,有超过16万虚拟资产存在风险。这些都能说明与Web2.0时代不同,其网络安全更值得关注的。
3)生态的健全发展
一般来说,区块链生态系统包括技术生态、用户生态、应用生态等方面。除了技术以及资本圈加速的估值故事外,如何服务好用户以及如何让应用落地形成自己的生态圈也是关键。
我为整个行业快速发展感到兴奋,在这兴奋之余,我也会对新兴科技的另一面保持敏感。作为行业的先行者,我们也有责任守护整个行业的良性发展。
记者:据南华早报透露,香港监管机构正考虑允许散户投资者直接投资加密(虚拟)资产,香港监管与其他国家地区的监管相比,有什么独特之处?
任煜男:2017年至今,香港证监会通过咨文、通函、政策及声明等形式逐步将虚拟资产纳入监管范围。从18年的《有关针对虚拟资产投资组合的管理公司、基金分销商及交易平台营运者的监管框架的声明》到19年证监会刊发了《立场书:监管虚拟资产交易平台》等发文,欧科云链控股(01499.HK)目睹了香港在对虚拟资产监管的不断完善以及积极发展该行业,营造良性营商环境的决心。独特之处可以简单归纳到以下两点:
1) 香港选择与英国思路一样的沙盒监管出发,并在现有的金融服务牌照基础上,为申请虚拟资产牌照的公司颁发虚拟资产框架内的对应牌照。这与日本、新加坡专门设计针对虚拟资产行业的法律体系有所不同。 目前,香港金融牌照被分为10大类,涵盖了金融领域的不同业务类型。在这个框架之下,如果开展虚拟资产交易业务就需要第1类(证券交易)牌照。若需要开展虚拟资产的投资业务,则需要获得第9类(资产管理)牌照,其他的虚拟资产金融业务与传统金融业务依次对应。 欧科云链控股(01499.HK)也依据香港信托条例申请并获批了从事虚拟资产信托业务的牌照,过去一年,我们信托及托管服务资产总额为2.8亿港元,较2021年同期增加约159.2%,产生的收益约为870万港元,同比增长约521.4%。这也足以见证香港虚拟资产相关业务的快速发展。
2) 香港在整个行业采取的是审慎监管,针对于不同资产类别进行分类监管。香港证监会承担数字证券、相关衍生品发行及交易的主要监管职责,未来将由香港财库局负责监管数字货币及其他数字资产。像日本对于资产是实行的分层监管,优先监管反洗钱/反恐怖融资,再监管交易平台从而保障用户利益。而美国州与联邦的双线监管体系,对数字资产具有管辖权的各部门之间,互相配合,弥补漏洞,但有时也存在性质认定与管辖的的冲突问题。
无论每个国家和地区的监管路径有何差异,但随著区块链及虚拟资产行业的快速发展,合规化已经成为必经之路。作为行业的先行者之一,欧科云链控股(01499.HK)积极拥抱监管,在合规框架下构建产品体系,从链上数据构建的数据分析服务和安全工具再到数字资产的投资和相关信托及托管,围绕用户的资产安全以及行业的金融安全稳定环境扎实积累。我们希望,用更合规的产品和更实用的服务,与众多参与者共同创造下一个波澜壮阔的十年。
记者:2022年9月,受到全球金融界广泛关注的最新一期全球金融中心指数(GFCI)发布,新加坡超越中国香港成为全球第三大金融中心。近期,新加坡和香港也经常被拿来进行比较,包括10月10日,香港政府官员陈茂波对此也发表了看法,认为尽管香港此次排名下降,但仍比新加坡有优势。作为在港金融科技企业之一,您是怎么看待这个趋势的?
任煜男: 尽管在新一期的全球金融中心指数排名中,新加坡以仅1分的优势超过香港,在亚太地区排名第一,全球排名第三。但纵观表单,来自中国的其他城市上海、 北京和深圳均位于全球前十行列,总计有4个中国城市。香港作为中国粤港澳大湾区发展规划的重要一城,可充分发挥自身优势,深化与内地的合作,依托于中国大陆这样一个世界第二大且仍然在以较高速度增长的经济体,这是新加坡所没有的。
香港和深圳作为粤港澳大湾区的两大核心,深圳具有完整的科技产业链、丰富的创新科技领军企业、活跃的科技创新生态,拥有创新驱动的先发优势,发展金融科技具有得天独厚的条件。深圳的科技基础和香港完善、高效、可靠的金融科技监管制度正好形成合作互补。
不仅是科技如此,在传统金融领域方面,由于背靠中国内地,在市值、交易额等方向均优于新加坡。2021年底香港股市总市值为42.4万亿港元,新加坡股市总市值8000亿新元,折算汇率后香港股票总市值为新加坡的9倍有余。因此,我们认为香港仍比新加坡有优势。除了依托大陆这一主要优势外,还有以下其他因素:
1) 在金融科技领域尤其是虚拟资产行业,香港有多年的行业沉淀。目前,香港有超过600家金融科技企业,3700家初创企业以及有超过10家独角兽公司。单就虚拟资产领域,香港也有多年行业积累。尤其是对行业发展前期起到了至关重要的作用。根据Messari 2021年的报告,排名前20市值的虚拟资产,5家来源于亚洲,其中就有3家来源于香港。
世界上最大的一些加密货币公司、以及该行业最具开创性的发明的诞生地均是香港。例如,全球市值最大的稳定币——泰达币(Tether)就是在这里发行的。还有Animoca Brands, BitMEX等机构均在香港发源。2018年,欧科云链控股(01499.HK)也开始布局区块链行业。
2) 强大的融资环境。香港作为全球最大的IPO市场之一,香港具有丰富且多元化的融资环境。就私募基金这一项来说,在2016年到2020年间,香港私募基金和创投基金的平均投资规模分别为8.6亿美元和1.3亿美元。而新加坡则为2.2亿美元和6814万美元。在今年不到一年的时间,前五大风险投资基金就为香港的初创企业筹集了超过4.72亿美元。还有其他资本市场的融资环境都优于新加坡。
政府资助计划方面,在创新和科技领域,香港政府将从未来基金中设立50亿美元的 "战略创新和科技基金",投资于对香港有战略价值的科技企业和项目。
3) 更为优秀的学术环境。香港主要的八所大学中,排名前三的香港大学、香港中文大学、香港科技大学和香港城市大学均进入了世界Top50。而新加坡大学数量相对较少,主要有两所综合类大学,新加坡国立大学(NUS)和新加坡南洋理工大学(NTU)。
4) 更为简单的人才引进计划。人才对于一个行业的发展是至关重要的,尤其是金融科技行业,不仅需要优秀的金融领域的人才,还需要开发者。总体来说,开发者资源在香港和新加坡均为供小于需的状态。不过,香港依托于深圳以及对内地居民有输入内地人才计划、优秀人才入境计划、科技人才计划及受养人逗留安排等多维度引入项目,并且这些计划的手续复杂度较低。而新加坡人才引入则更为复杂且新加坡移民局更鼓励本地就业。目前,去往新加坡的工作签证有3类,且在薪酬和人员上均有限制。
为了引进人才,香港政府特首李家超的首份施政报告涵盖多项人才措施,包括推出《高端人才通行证计划》、设立由政务司司长领导的人才服务窗口、延长工作签证逗留期限,及优化《科技人才入境计划》等,政府也将拨款300亿港元成立“共同投资基金”,考虑参与共同投资。此外,对于高端人才的引进,例如降低印花税税率等,并计划每年吸纳至少3.5万名高薪人士或高学历人才。
我们也十分注重人才的招募、选拔和培养,鼓励在港技术人才多与大湾区的技术人才进行交流,共同促进技术领域的进步。此外,我们对科技叠加创新的速度和跬步千里的扎实积累效应深信不疑,随著二十大对香港力量的肯定,以及香港当局在争夺金融国际中心和金融科技中心抢先地位的决心下,欧科云链控股(01499.HK)立足香港、依托内陆,走向全球的国际化布局也会为香港以及整个行业的发展贡献自己的价值。
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